Nieuwsbank

Schrijft, screent en verspreidt persberichten voor journalistiek, search en social media. Hét startpunt om uw nieuws wereldkundig te maken. Ook voor follow-ups, pitches en korte videoproducties.

Gemeente Antwerpen werft jobstudenten voor het zomerseizoen

Datum nieuwsfeit: 19-03-1999
Vindplaats van dit bericht
Bron: Razende Robot Reporter
Zoek soortgelijke berichten
Gemeente Antwerpen

Aanwerving jobstudenten voor de zomerperiode

Het college heeft beslist voor de zomerperiode 1999 in totaal 200 voltijdse equivalenten jobstudenten in dienst te nemen, te verdelen in 160 voltijdse equivalenten plaatsen voor de verschillende bedrijfseenheden en 40 voltijdse equivalenten plaatsen voor de grabbelpas;

De aanwerving zal in twee fasen gebeuren:

in fase één gaat de aanwerving van de 40 voltijdse equivalenten jobstudenten-grabbelpas van start; bij de selectie worden de volgende criteria gehanteerd :

* student zijn : bewijzen dat men tijdens het voorbije schooljaar regelmatige leerling was

* leeftijd : minstens 18 jaar en maximum 23 jaar op de datum van indiensttreding

* maximum deelname : eenzelfde persoon kan maximum 4 keer meewerken als grabbelpasmonitor

* kennis: houder zijn van een monitorbrevet of een document van de betreffende vereniging waaruit blijkt dat de monitor effectief heeft meegewerkt.

* opleidingen : studenten die bezig zijn met een pedagogische opleidingen, opleiding sociaal cultureel werker of maatschappelijk assistent.

* recente ervaring : gedurende het vorige kalenderjaar ervaring kunnen bewijzen met een gunstige evaluatie door een document waaruit blijkt : dat de monitor effectief in leiding heeft gestaan in de jeugdwerking, of de monitor ervaring heeft als jeugdtrainer in een sportclub, of dat er tijdens de opleidingen een stage werd doorlopen

verwantschap:
verwantschap met stadspersoneel is niet verplicht maar kandidaten die verwant zijn met stadspersoneel krijgen voorrang.
* rangschikking volgens ouderdom : rangschikking van oudste naar jongste (23 jaar è18 jaar)

* de geselecteerde kandidaten voor de grabbelpaswerking kunnen zich niet meer kandidaat stellen voor jobstudent in fase twee
* de niet-geselecteerde kandidaten voor de grabbelpaswerking blijven als reserve staan op de kandidatenlijst van de grabbelpas maar kunnen zich wel kandidaat stellen voor jobstudent

in fase twee vindt de aanwerving van de andere 160 voltijdse equivalenten jobstudenten plaats. Bij de selectie worden de volgende criteria gehanteerd :

1) student zijn : bewijzen dat men tijdens het voorbije schooljaar regelmatige leerling was
2) verwantschap : kinderen van stadspersoneel krijgen voorrang
3) leeftijd : minstens 18 jaar en maximum 23 jaar op de datum van indiensttreding
4) maximum deelname : eenzelfde persoon kan maximum 4 keer meewerken als jobstudent
5) rangschikking volgens ouderdom : rangschikking van oudste naar jongste (23 jaar è18 jaar)

De 160 voltijdse equivalenten jobstudenten worden te werk gesteld met een voltijdse arbeidsovereenkomst voor jobstudent.

De 40 voltijdse equivalente jobstudenten voor de grabbelpaswerking worden te werk gesteld met een halftijdse arbeidsovereenkomst voor jobstudent;

De plaatsen van jobstudent worden openverklaard en de inschrijvingen van de kandidaten wordt afgesloten op 19 april 1999.

De jobstudenten worden bezoldigd aan de aanvangswedde van polyvalent werkman (niveau E, weddeschaal 1).

Inlichtingen: bedrijfseenheid personeelsmanagement, tel 360 45 11.

laatst bijgewerkt op 19 maart 1999 - bedrijfseenheid informatie en districtswerking van de stad Antwerpen - e-mail: (info@antwerpen.be)

reageer via disqus

Nieuwsbank op Twitter

Gratis persberichten ontvangen?

Registreer nu

Profiteer van het gratis Nieuwsbank persberichtenfilter

advertentie