Nieuwsbank

Schrijft, screent en verspreidt persberichten voor journalistiek, search en social media. Hét startpunt om uw nieuws wereldkundig te maken. Ook voor follow-ups, pitches en korte videoproducties.

Naamsbekendheid newmonday.com gestegen tot ruim 77 procent

Datum nieuwsfeit: 22-08-2001
Bron: Ingezonden persbericht
Zoek soortgelijke berichten
Ingezonden persbericht


charset="iso-8859-1"


- Persbericht -

Naamsbekendheid newmonday.com gestegen tot ruim 77 procent

Hoofddorp, 22 augustus 2001 ­ De naamsbekendheid van newmonday.com is in het tweede kwartaal van 2001 gestegen van 68% naar 77,1 procent. Het bereik nam in dezelfde periode met een vergelijkbaar percentage toe tot 41 procent. Onder de latent zoekenden is het bereik van newmonday.com nu zelfs 48 procent. De percentages hebben betrekking op de ruim 1 miljoen hoger opgeleide internetgebruikers in Nederland. Deze gegevens zijn afkomstig van het Online Bereiksonderzoek Arbeidsmarktsites (OBA) van onderzoeksbureau Interview*NSS.

Riante voorsprong
De carrièremanagement-site newmonday.com heeft volgens het onderzoek een riante bereikvoorsprong opgebouwd op de nummers twee en drie carrièresites van Nederland. Het gaat hier om Monsterboard en Jobnews, met een bereik van respectievelijk 28 procent en 22 procent. Overige carrièresites volgen op grotere afstand.

Eén carrièremanagement-site
De OBA-gegevens met betrekking tot newmonday.com zijn ontleend aan de gecombineerde naamsbekendheid en het gecombineerde bereik van newmonday.com en Intermediair.nl. Beide URL's verwijzen immers naar één site: newmonday.com.

Vraag en aanbod
OBA-gegevens tonen dat de ruim 1 miljoen hoger opgeleide internetgebruikers zich steeds meer via internet oriënteren op de arbeidsmarkt. In 1998 lag het percentage nog op 23; nu is dit gestegen tot 55 procent.

newmonday.com
newmonday.com (www.newmonday.nl) is de opvolger van Intermediair.nl, en dé carrièremanagement-site voor iedereen op HBO- of universitair niveau. newmonday.com biedt in haar online carrièrecentrum actuele informatie over de arbeidsmarkt en interactieve applicaties, zoals persoonlijk loopbaanadvies, juridisch advies en het salariskompas. De site bevat een omvangrijke vacaturebank met wekelijks meer dan tweeduizend aanbiedingen en biedt een unieke matchingservice. Deze service bestaat uit een cv-database met uitgebreide matchingfaciliteiten en on- en offline ondersteuning. newmonday.com is een initiatief van VNU en Randstad.

INTERVIEW-NSS
INTERVIEW-NSS (www.interview-nss.nl ) levert de kennis en inzichten die organisaties helpen bij het bouwen van een sterk merk of imago en een goede relatie met klanten en stakeholders. Dat doen we door middel van full-service onderzoek en advies op het gebied van marketing- en managementinformatie.

Voor meer informatie over newmonday.com of de onderzoeksresultaten van OBA kunt u contact opnemen met: Saskia Beugel, marketing manager, telefoon 023 - 569 00 35 (saskia.beugel@ newmonday.com).

Voor meer informatie over INTERVIEW-NSS of de onderzoeksresultaten van OBA kunt u contact opnemen met: Edger Cabri, projectmanager, telefoon 020 607 0836 (e.cabri@interview-nss.com).

reageer via disqus

Nieuwsbank op Twitter

Gratis persberichten ontvangen?

Registreer nu

Profiteer van het gratis Nieuwsbank persberichtenfilter

advertentie