P E R S B E R I C H T

Salarisverwerker van ruim 800.000 loonstroken waarschuwt voor teveel optimisme

ADP Nederland BV: cafetariastelsel
maakt loonstrook complex

Capelle aan den IJssel, 3 april 2000 – ADP Nederland BV marktleider in systemen en services voor human resource management en salarisverwerking waarschuwt voor teveel optimisme over het initiatief van minister Vermeend van Sociale Zaken en minister Zalm van Financiën om het loonstrookje te vereenvoudigen. Het Capelse bedrijf dat maandelijks de loonstrookjes van ruim achthonderdduizend werknemers in Nederland verzorgt, juicht het initiatief om het loonbegrip voor de fiscus en de sociale verzekeringen te uniformeren toe maar waarschuwt tevens dat vooral CAO- afspraken en bedrijfsregelingen de loonstrook complex maken. De invoering van het cafetariastelsel waarbij werknemers arbeidsvoorwaarden kunnen uitwisselen,
BV sluit zich hiermee aan bij de speciale werkgroep Loonbegrip die onderzoek deed naar het strookje.

ADP Nederland BV biedt systemen en services voor human resource management en salarisverwerking en tijdregistratie. ADP Nederland BV is het enige bedrijf in Nederland dat de verwerking van salarisgegevens en personeelsinformatie als kernactiviteiten heeft. Het bedrijf telt 477 medewerkers en heeft een omzet van 120 miljoen gulden. Ruim 800.000 werknemers in Nederland ontvangen maandelijks hun loonstrook van ADP Nederland BV. Het hoofdkantoor is gevestigd in Capelle aan den IJssel. Daarnaast zijn er vestigingen in Utrecht en Nijmegen. ADP Nederland BV is een dochter van het beursgenoteerde Amerikaanse moederconcern ADP, Inc. dat wereldwijd marktleider is met de verwerking van de salarissen van meer dan 23 miljoen werknemers. Het hoofdkantoor van Automatic Data Processing, Inc. is gevestigd in New Jersey.

Deel: ' ADP Nederland cafetariastelsel maakt loonstrook complex '




Lees ook